提出对策题型是申论所有题型中相对比较简单的题型，从某种程度上来说更是送分的题型，但是历年来提出对策题目特别是国家公务员考试中，平均分只有分值的一半。根据对广大考生的调查以及对真题的研究发现，导致丢分的原因两个方面——要点不全和审题不清，特别是审题不清是考生最容易犯的错误。

　　针对第二个原因，根据历年来公务员考试的出题特点，将提出对策题型分为直接提出对策的题型和需要概括问题的题型。

　　一、题干中明确的给出了问题

　　2011年国家公务员考试（地市级）第三题：

　　假定你是一名派到农村的支教人员，请根据“给定资料”简要分析希望小学遭废弃的原因，并提出解决希望小学遭废弃问题的具体建议，供上级有关部门参考。

　　通过仔细审题，考生会发现本题题干中明确指出要提出解决希望小学遭废弃问题的具体建议，题干中明确的指出了要解决的问题是希望小学遭遗弃，所以此类型的提出对策题目直接按照其题目自身的逻辑进行作答即可。

　　二、题干中没有给出问题

　　2012年国家公务员考试（副省级）第三题：

　　“给定资料1”反映的问题需要妥善处理，假定你是某市政府职能部门的一名工作人员，领导安排你处理此事，请你提出解决问题的具体措施。

　　2010国家公务员考试（地市级）第二题：

　　针对W市在进一步建设“宜居城市”过程中存在的具体问题，参考给定资料，提出解决这些问题的具体建议。

　　通过仔细审题，考生会发现题目中根本没有明确的给出要解决的问题是什么，这种情况就需要考生回归给定资料先把问题简要的归纳概括出来，切记是简要的归纳概括。然后再根据问题去材料中找对策即可。通过阅读材料考生会发现第一道题所要解决的问题是食品安全，第二道题要解决的问题是近海海域污染，作答时考生把问题写在总括句里就可以拿到相应的分数。