张家口经济技术开发区2022年公开选调骨干教师公告

为促进我区义务教育发展，不断提高办学效益，经区编委会研究，决定面向社会公开选调骨干教师，现公告如下：

一、选调原则

坚持德才兼备，按照民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考核的基础上择优聘用。

二、选调名额

2022年经开区选调骨干教师30名。具体岗位、人数、条件等详见《张家口经济技术开发区2022年事业单位公开选调骨干教师职位表》（附件1）。

三、选调条件与选调对象

（一）选调人员应同时具备以下两个条件：

1.取得教师资格证书，具有五年以上教育教学实践经验，年龄在40周岁及以下（1981年8月2日后出生）的正式在编教师，具备国家承认的本科及以上学历（第一学历全日制中专及以上）。

2.获得以下荣誉之一的：特级教师、省级学科骨干教师、省级学科名师，年龄可放宽到45周岁以下（1976年8月2日后出生）；获得市级学科名师、市级学科骨干教师荣誉称号；获得市级教学能手、学科带头人、教学新星；获得过市级（含市级）以上现场作课优质课一等奖（须与所报学科一致）。

（二）下列人员不在选调范围

1.不是正式在编的人员；

2.已与用人单位签订协议且未经原单位同意报考的；

3.受党内警告及以上处分的；

4.曾因犯罪受过刑事处罚的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；法律、法规规定不得招聘的其他情形人员不得应聘。

四、选调程序和方法

选调所有相关事宜均在张家口经济技术开发区政府网（http://www.zjkgxq.gov.cn/）公布，应聘人员需及时查看网站公布信息，招聘相关事宜不另进行电话通知。凡未在规定时间按相关要求参加选调各项环节的，视同主动放弃应聘资格。

（一）网上报名和资格审查

1.报名网址：张家口经济技术开发区管理委员会（http://www.zjkgxq.gov.cn/）。

报名时间：8月8日9:00至8月12日17:00。

报名截止前2天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，以提高报名效率。

2. 网上报名的基本程序：

（1）考生开始报名前，须完全了解本次选调政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。

（2）网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。

（3）网上报名须用有效的二代《居民身份证》申请“报名号”，并预选应聘岗位，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，均务必牢记并保管好。

（4）按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后即完成报名。

（5）考生需如实填写并注明选调要求的学历、资格证书及荣誉等相关信息。

（6）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失改报机会。

（7）凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

（8）由于报名和咨询较多，本次选调的政策、方法、程序、时间地点安排、有关要求等，已在本公告详尽写明，请认真阅读，确有公告未尽事项时再电话咨询，以提高广大考生咨询效率。

（9）重要提示：本次考试不收取报名费用，请有参考意愿的考生提前按通知做好疫情防控要求准备工作，并填写个人健康承诺书（附件2）以备查验。

（二）资格复审

报名成功人员需于审核通过后第二日到经开建投大厦（清水河南路39号）810室进行资格复审，资格复审截止时间为2022年8月13日下午17:00。考生要携带身份证、学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》（到学信网下载）、相关资格证书、报到证、48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性报告（电子版需打印）、《2022年经开区公开选调骨干教师工作单位意见表》（附件3）等证明材料原件及复印件。

凡未参加资格复审及有关材料信息不真实或与报名条件不符的，取消该报考人员参试资格。

（三）面试

通过资格复审人员，直接进入面试，面试时间、地点另行通知。面试主要测试教育管理能力、教育教学能力，面试采取试讲的方式进行。如某岗位报考人数较多，不能在同一考场参加面试，可按抽签顺序蛇形排队，各考场按面试人数比例确定录取名额。

对面试人数不足3:1比例的岗位，参照（面试人数达到3:1比例）最低录取分数线，作为不足3:1岗位的录取分数线。

根据面试成绩由高到低按报考岗位1﹕1的比例确定体检人员，面试成绩出现并列时，学历高者优先；学历相同时，荣誉高者优先；荣誉相同时，年龄小者优先。

（四）体检、考察

体检由经开区公开选调领导小组统一组织，参照《公务员录用体检标准》执行。

考察由经开区公开选调领导小组统一组织，主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力等情况。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一律取消聘用资格，并按有关规定予以严肃处理。

（五）公示

根据考试成绩和体检、考察情况，确定拟聘人选，拟聘人员名单在招聘网站上进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对符合聘用条件者办理聘用手续。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。

（六）聘用、待遇

经公示无异议的拟聘用人员，办理调动手续，按在原单位的职称兑现工资，签订河北省事业单位聘用合同。

未尽事宜由经开区公开选调领导小组会议研究决定。