承德县中医院 公开招聘临时工作人员方案

　　为加强我院卫生人才队伍建设，根据《承德县卫生局2015年招聘县级医院、基层卫生院医护人员的实施方案》的精神，经院委会研究决定,面向社会公开招聘临时工作人员15名。现将有关事项公告如下：

　　一、 招聘专业及名额：

　　二、 招聘对象和条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、热爱祖国、拥护中国共产党的领导，具有良好的思想政治素质，能够遵守国家的各项法律法规及规章制度，无违法、违纪及犯罪前科;

　　3、身体健康，并具有履行相应岗位职责的能力;

　　4、具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和执业资质等条件。

　　三、招聘的程序和方法

　　招聘工作在承德县中医院招聘领导小组领导下，采取笔试、面试、体检相结合的方法进行。财务人员及导诊人员需参加承德县中医院招聘领导小组统一组织的笔试、面试;医疗各专业直接参加面试，具体由我院统一组织实施。医院根据报名人数及考试情况有权调整最终录用人数。

　　(一)报名

　　1、报名方式：采取现场报名。

　　(1)报名时间：2017年12月20日至12月29日。

　　(2)报名地点： 承德县中医院人力资源部(教学楼六楼)

　　联系电话：0314-3266682，电子邮箱：cdxzyyrlzy@126.com。

　　2、现场报名需携带本人身份证、毕业证、学位证、执业资格证及有关证明等相关证件资料原件和复印件各一份及本人近期同底免冠彩色小2寸照片2张，有工作经历者需携带原单位开具的工作证明并加盖公章。

　　3、凡有关材料信息不实，伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消报名资格。

　　4、请保持报名时所留的联系电话畅通，以便通知相关事宜。

　　(二)考试

　　1、笔试

　　由承德县中医院招聘领导小组统一组织笔试，笔试成绩总分100分。考试结束后，承德县中医院招聘领导小组即组织进行判卷评分。根据参加笔试人数、成绩排名确定进入面试人员比例，进入面试人员笔试成绩带入总成绩。

　　2、面试

　　面试在承德县中医院公开招聘工作领导小组领导下，统一时间，统一组织实施,总分100分。面试的具体时间地点由我院另行通知，笔试、面试结束后将及时公布成绩。

　　3、总成绩的计算方法：

　　财务人员：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;

　　导诊： 考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;

　　直接面试人员面试成绩即为总成绩，考试总成绩保留2位小数，四舍五入。

　　4、笔试面试时间地点：

　　具体时间地点由我院另行通知

　　(三)体检

　　根据考生总成绩，确定进入体检考生名单，通知参加体检。体检标准参照公务员体检有关规定执行。体检不合格考生或主动放弃体检的考生，取消其招聘资格。体检时间另行通知。

　　(四)考核

　　根据考生总成绩、体检结果及考核择优确定拟聘用人员。

　　(五)聘用

　　经公示无异议的拟聘用人员，按规定办理聘用手续。

　　(六)其他要求

　　凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考核、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。整个招聘过程任何环节发现考生填报情况不实，不符合招聘条件的，取消招聘资格。考生违纪严格按照《承德市市直医疗卫生单位公开招聘考试违纪违规行为处理办法》(试行)处理，《办法》规定不明确的、不详尽的其他情形的参照公务员违纪办法处理。

　　四、信息发布和有关说明

　　1、以下网址为本次公开招聘工作信息发布网站，请考生注意查看相关信息。

　　承德县人民政府网站：http://www.cdx.gov.cn。

　　2、咨询电话：0314-3266682 (中医院人力资源部)

　　3、举报电话：0314-3262005(县卫计局)

　　4、本公告由承德县中医院公开招聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由承德县中医院公开招聘工作领导小组研究决定。

　　承德县中医院

　　2017年12月20日